提问
在哺乳期法律规定,男方是不可以提出离婚的。女方没有规定不能提离婚,但是需要注意的,没有特别的情形,比如严重家暴等,一般在哺乳期也是很难离婚的。
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。
4年了,可以起诉,但是要注意诉讼时效的问题。另外相关证据充分吗,比如借条,转账记录等。
如果是用婚前财产买的股票,应该认定为个人财产。但在离婚的时候应当是的补偿一些给另外一方。
离婚后没有直接抚养子女的一方是需要支付抚养费的。如果没有支付抚养费,另一方可以向法院提起诉讼。
不是的,对方起诉你,你作为被告,如果不去的话,法院有可能会缺席判决的,你就要承担不利后果。建议你还是去下答辩。
公司这样做是违法的,公司搬迁到外地,劳动合同的约定的工作地点一般是要改变。如果要改变劳动的内容是需要和劳动者进行协商的。如果协商不一致,用工单位需要支付赔偿金的。
如果房产证上有你老婆的名字,那这个房子就有你老婆的份额。至于份额多少,一般法院会根据出资多少来判定。
公租房是产权是属于国家的,不能进行继承的。但是房子里的财产部分是可以进行继承的
不是是,虽然你在试用期,但是根据法律规定,在你入职后,单位就应当要给你缴纳社保。如果单位没有给你缴纳,你可以带着劳动合同去公司所在地的劳动监察大队去投诉。相关部分应当要求公司补缴。